- 月額1万円を最大3年間給付 -

2019/02/28
株式会社レナウン
レナウンは2019年3月1日より「奨学金返還支援制度」を導入します。同年4月1日以降の新卒入社の従業員に対し、月1万の奨学金返還支援手当てを最大3年間給付します。

制度の概要

  • 給付対象者:2019年4月1日以降の新卒入社の従業員(総合職、販売職、企画嘱託、業務嘱託が対象)※2019年4月1日以前入社の新卒従業員に対しても、若年層を対象に一部を給付します
  • 給付額:月1万円
  • 給付期間:3年(36か月)※給付停止条件あり
  • 給付開始:2019年10月 ※申請年度の10月より給付開始
  • 対象奨学金:日本学生支援機構(JASSO)貸与型(第一種・第二種)、貸与型または返還義務のある当社認定の奨学金
  • 制度施行日:2019年3月1日

制度導入の背景

2017年度に日本学生支援機構の奨学金の貸与を受けた学生129万人は、日本の高等教育機関の学生(348万人)の37.2%に相当します。2004年度の貸与者割合は22.8%と比較するとその数は増加しており、今日において奨学金は日本の学生の重要な社会インフラとなっていることがうかがえます。
また2017年3月に貸与が終了した奨学生(大学の学部学生)への一人当たりの平均貸与総額は第一種奨学金(無利子)で241万円、第二種奨学金(有利子)で343万、代表的な返還例としては毎月1万5千円程度、返還年数は15年から20年となっています。
※参考:「奨学金事業への理解を深めていただくために」(平成30年11月 独立行政法人 日本学生支援機構)

レナウンにおいても、新卒入社従業員における奨学金貸与者の割合や月の返還金額、返還年数は全国平均並みです。そのため、特に給与が比較的低い若年層の従業員の経済的負担が推測されます。奨学金を返還している若年層への経済的支援を通して、安心して業務に臨むことのできる環境づくりを行い、これにより優秀な人財の確保と育成を目指す目的で、この支援制度導入を決定しました。
このリリースに関するお問い合わせ先
株式会社レナウン 広報・IR室
TEL:03-4521-8089